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Manantial Grupo Humano impulsa un Programa de Oportunidades de Mejora ContinuaPara detectar y corregir deficiencias o errores en la gestión.
Manantial Grupo Humano (www.manantialghumano.com.ar) -entidad de vanguardia en la atención de las necesidades de los adultos mayores- impulsa un Programa de Oportunidades de Mejora Contínua.
Este se aplica fundamentalmente a aquellas deficiencias, desvíos, y errores en los procesos y en la operatoria diaria de cualquiera de las áreas que conforman Residencia Manantial, el primer edificio en el país concebido para ofrecer vivienda y asistencia integral a las personas con mal de Alzheimer y otras enfermedades con deterioro cognitivo.
Este procedimiento se aplica cuando se detecten oportunidades de mejoras en aspectos como:
Ingreso de insumos.
Contratación de servicios.
Procesos operativos.
Reclamos o sugerencias de clientes.
Resultados provenientes de encuestas a clientes.
Las Oportunidades de Mejora observadas en la actividad diaria se registran en una planilla. Luego, el responsable de cada área tiene la responsabilidad del seguimiento, la investigación, el control y el cierre de cada reporte. Una vez resuelta la Oportunidad de Mejora, el responsable de área debe informar sobre ésta de manera grupal o individual, según corresponda la situación.
También se considera oportunidad de mejora a toda sugerencia que cualquier integrante de la Organización realice con el fin de mejorar el trabajo diario, señala Fernando Shalom Director de Manantial Grupo Humano.
Manantial Grupo Humano (www.manantialghumano.com.ar) nació en 1986 con el objetivo de convertirse en vanguardia en atención de las necesidades de los adultos mayores en materia de residencia, club de día, motivación, investigación y calidad de vida. Desarrolló dos edificios de departamentos privados que conservan la calidad del hogar y el primer edificio especializado en Alzheimer y demencias. El mejor lugar para alojar a los padres, innovando en atención gerontológica, con asistencia personalizada en un espacio de estimulación y propiciando un espacio donde hijos y nietos disfrutan de sus padres y abuelos. Cuidado integral. Encuentro social con sus pares. Espacios verdes. Actividades para revivir viejos momentos. Privacidad y seguridad.
Edificio Manantial: Nuñez 2578, CABA.
Residencia Manantial: Melián 3250, CABA.
Departamentos pequeños: sumamente funcionales
Por Arq. Alejandra Mastenbaum, socia de Línea D Interiorismo (www.lineadinteriorismo.com.ar)
El pequeño pero acogedor, además ofrece posibilidades para refaccionarlo. Cuando se encuentra un departamento así es difícil negarse, pues para una primera vivienda suele ser una opción cómoda y segura.
Tener buenas ideas para decorarlo y repartir los ambientes suelen ser las claves para aprovechar bien el espacio.
Para empezar, integrar ambientes es una herramienta fundamental, pues aporta mayor fluidez y da movimiento al departamento. Para esto es necesario contar con el asesoramiento de un arquitecto que mire planos y de directivas. Otro recurso que da buenos resultados es diseñar arcadas en lugar de colocar puertas, pues éstas necesitan lugar para abrir y cerrar, y restan metros de pared en la que no se pueden colocar accesorios.
En las unidades chicas, los espejos son los grandes aliados, pues multiplican visualmente el espacio. Hay que tener mucho cuidado con lo que reflejan, porque entonces el resultado puede ser el contrario al buscado. Esta bueno que muestren un jardín, un balcón con plantas o una ventana.
Otro elemento que da mayor sensación de amplitud son los grandes ventanales. Igualmente, se debe prestar atención a lo que se ve a través de ellos, si la vista no es muy feliz, se pueden utilizar vinilos esmerilados que dejen pasar la luz y no las visuales. Otras opciones son cubrirlos con plantas o utilizar cortinas livianas (en colores claros o materiales naturales).
En los últimos años se han impuesto las cocinas integradas, si bien esta es una solución factible, no es recomendable para quienes saben que no podrán tenerla ordenada. Tampoco son funcionales en las casas donde se cocina mucho, pues los olores invadirán el resto de los ambientes.
En cuanto al equipamiento, hay que dar prioridad a todo aquello que resulte práctico, como las mesas bajas combinadas con puff (pueden venir integrados ), sofás tipo diván, barras para desayunar y ahorrarse la mesa de la TV colgando el LCD con placas tapacables. Nunca hay que escoger sillas enormes o elementos solo decorativos.
Los lugares de guardado son uno de los grandes temas a resolver. Como primera medida: hay que desprenderse de lo que ya no se usa. Luego, apelar al ingenio y elegir muebles con opciones, como una cama con cajones debajo, alacenas escondidas, estantes altos y tener cajas y baúles que pueden usarse como asiento en una reunión.
Por último, la paleta a elegir dependerá de los gustos de cada propietario. Si bien los tonos claros siempre ayudan, a veces poner un toque de intensidad cromática aporta personalidad al espacio.
Scouts de Argentina realizó una campaña de prevención en incidentes de tránsito
Fue en el marco de las celebraciones de la Semana Scout.
El grupo de la zona 4, Belgrano, de Scouts de Argentina (www.scouts.org.ar) -entidad que se apoya en el desarrollo de crear espacios que propicien dejar un mundo mejor del que recibimos- realizó una campaña de prevención en incidentes de tránsito, en el marco de las celebraciones de la Semana Scout, que se festejó en el mes de septiembre. La campaña tuvo como objetivo reforzar el compromiso solidario con la sociedad y concientizar a la población sobre la temática.
Como parte de Gesto Scout, una forma especial de celebrar el inicio de la Semana Scout y bajo el lema de Juntos Comprometidos a construir un Mundo Mejor, los scouts salieron a la calle para iniciar una cadena de compromiso, Me comprometo con la vida: No manejar si tomé alcohol, usar cinturón de seguridad, llevar a los chicos en el asiento de atrás y con cinturón, respetar las velocidades máximas, usar casco si voy en moto o bicicleta, cumplir las normas de tránsito y exigir que se cumplan, no usar el celular mientras manejo
En el blog: http://gestoscout.blogspot.com/ se puede acceder al material de la experiencia, testimonios y nuevas propuestas.
Scouts de Argentina (www.scouts.org.ar) es una asociación civil fundada en 1912 que promueve el desarrollo de niñas, niños y jóvenes, en el ámbito de la educación no formal, aportando los valores esenciales para la construcción de una sociedad y un país mejor para todos, a través del juego, la vida al aire libre, el servicio y la solidaridad, en el ejercicio del intercambio democrático de ideas entre sus miembros. En Argentina agrupa a unas 55.000 personas.
Para pensar en las celebraciones de fin de año: las terrazas de Tucson en el Hipódromo de Palermo
Una ubicación privilegiada: reservas al 4778-2705 / 800 555 882766.
Tucson (www.tucsonrestaurante.com.ar) en su local estrella del Hipódromo de Buenos Aires- que ha requerido una inversión de U$S 1.000.000- propone una locación única para disfrutar de un buen momento en las últimas noches antes del invierno. Sus terrazas, que balconean a la pista principal del Hipódromo, son ideales para reunirse con amigos y degustar el típico american steak house.
La atmósfera de confort del nuevo espacio se manifiestará en la combinación de maderas oscuras, tapizados de cuero e iluminación delicada. Desde la privacidad de los boxes, los invitados podrán contemplar la cocina abierta realzada con acero y luces. La ubicación de la barra, con vista a todo el salón, completará este ambiente casual y acogedor.
Tucson Steak house & bar (www.tucsonrestaurante.com.ar) nace en el 2000 bajo el concepto el típico american steak house, ofreciendo una selección de carnes asadas a la leña en parrillas especialmente diseñadas para tal fin.
La atmósfera de confort se manifiesta en la combinación de maderas oscuras, tapizados de cuero e iluminación delicada. Desde la privacidad de los boxes, los invitados pueden contemplar la cocina abierta realzada con
acero y luces. La ubicación de la barra, con vista a todo el salón, completa este ambiente casual y acogedor.
Cuenta hoy con 7 locales (seis en Argentina y uno en El Salvador) que que tienen 1500 cubiertos disponibles y atiende 75.000 clientes al mes (60.000 en Argentina). Se está extendiendo bajo el sistema de franquicias en Panamá, Costa Rica, Honduras, Nicaragua, Guatemala.
Nuñez: Arcos esq. Crisologo Larralde, 4702-2500.
Recoleta: Buenos Aires Design, 4511-6100.
Palermo: Hipodromo Libertador 4300, 4778-2705.
Pilar: Las Palmas de Pilar, 02322 - 474 843.
Martinez: Unicenter, 4508-8812.
Saavedra: DOT Baires, 5777-9502.
Centro América: El Salvador, Centro Comercial "La gran Vía".
Fb: www.fb.com/tucsonrest
TW: @tucsonrest
Paula Cahen DAnvers y Fundación Leer presentaron el libro "Las aventuras de Arlequino"
La recaudación de la venta del libro en los locales de Paula Cahen DAnvers será donada para contribuir a los programas de Fundación Leer.
Paula Cahen DAnvers y Fundación Leer realizan una campaña conjunta con el fin de incentivar la lectura y promover la alfabetización de los niños y jóvenes de nuestro país, generando un impacto duradero y positivo en su desarrollo personal que facilite su inserción plena en la sociedad.
En la ocasión Rocío Brescia, especialista de Fundación Leer, realizó una lectura a la concurrencia.
Fundación Leer (www.leer.org.ar) es una organización sin fines de lucro creada en 1997 con la misión de incentivar la lectura y promover la alfabetización de niños y jóvenes de nuestro país, generando un impacto duradero y positivo en su desarrollo personal que facilite su inserción plena en la sociedad.
Desde su creación y gracias al apoyo de innumerables empresas e individuos, Fundación Leer ha desarrollado programas en 23 provincias del país y Ciudad de Buenos Aires: 1.327.286 niños participaron de los programas; 1.785.778 libros nuevos fueron distribuidos; 15.780 adultos capacitados, entre docentes y líderes comunitarios; 3.191 escuelas y centros comunitarios recibieron capacitación de 794 localidades; se han abierto 2.381 Rincones de Lectura; 3.800.000 niños en 2431 localidades de todo el país participan por año de la Maratón Nacional de Lectura; colaboraron 250.000 voluntarios.
El 30 % de los CEOs considera que ha mejorado o se ha mantenido la confianza, según informa el último Indice Vistage.
Resultado de la encuesta local que realiza trimestralmente la entidad.
Vistage, la mayor organización mundial de CEOs, acaba de emitir su nuevo informe de Indice Vistage de salida trimestral que reúne las respuestas de los número uno de las empresas locales.
El mismo revela que:
* En este trimestre un 20% de los CEOs encuestados indica que se ha mantenido (11% del trimestre anterior), y el 10% que ha mejorado las percepción de confianza con respecto al cuatrimestre anterior.
* Un 41% (contra un 25% del trimestre) espera que las condiciones económicas mejoren en el futuro cercano, el 37% (52% según el índice anterior) que se mantengan igual, y sólo un 23% (25% en el informe previo) que empeoren.
* En cuanto a la probabilidad de inversión en activos fijos, un 51% piensa que se mantendrá sin cambios (61% en el trimestre anterior), un 17% (16 % en el índice previo) asume que disminuirá y el 32% cree que su inversión aumentará (23% según datos previos).
El Índice de Confianza Vistage de Números Uno encuesta a nuestra comunidad de 283 CEOs de Pymes en Capital Federal y GBA, y fue realizado en el tercer trimestre del 2009.
Vistage (www.vistage.com.ar), nacida en 1957, es la mayor organización mundial de CEOs. Provee desarrollo y aprendizaje en forma continua para los número uno de empresas (CEOs), que se encuentran con sus pares durante un día cada mes dentro de un grupo de apoyo confidencial. Abarca el mundo con más de quince mil miembros y tiene oficinas en los EE. UU., el Reino Unido, Australia, Canadá, Alemania, Malasia, México, Singapur, Brasil, Sudáfrica, Rusia, Argentina, Hong Kong y las Filipinas. En forma conjunta, los miembros de Vistage manejan compañías que reúnen más de 200 mil millones de dólares en ventas anuales y emplean a más de un millón de personas.
Pito, corneta o flauta dulce?
Jorge de la Vega, Presidente de la consultora/productora JVP, www.jorgedelavegaprod.com
Llega fin de año y la fiesta para el personal se acerca.
Recortes presupuestarios, ideas remanidas, búsqueda de opciones diferentes y no siempre muy exitosas son las que se crean desde algunas áreas corporativas.
El encuentro es una obligación? Los empleados lo disfrutan tanto como los superiores creen? Darles dos horas de 5 estrellas al año es un premio?
Tal vez es hora de empezar a pensar en opciones que realmente les puedan interesar y que vayan a aportar resultados tangibles a la empresa. Podemos diseñar eventos donde retornemos los objetivos primarios -disfrutar, reunir, participar- dejando de lado montajes más irreales y experiencias más extremas que terminan nivelando hacia abajo. Así como todos en los casamientos están hartos del carnaval carioca, en los eventos corporativos es hora de cambiar la corneta de tribuna por la flauta de la orquesta.
La imaginación siempre al poder: la creatividad vinculada a la calidad convierte a un agasajo en algo realmente apreciado.
Aquí hay una serie de ideas para poner a rodar el evento de fin de año con el concepto esencial de pensar que la idea es que todos disfruten, que no asistan sólo por cumplir, que se enriquezcan en el proceso y que valoren el esfuerzo que la empresa realiza por ellos (y que la empresa, realmente lo realice).
* Determine el número de participantes: con o sin parejas? Será útil que estas últimas participen?
* Y si innovamos celebrando en otra fecha? O llevándolos al teatro? O convocándolos a un evento artístico a los que habitualmente no acceden disponiendo el sitio adecuado para que lo disfruten como tal?
* Si no aspiramos a un evento que dure toda una noche, sino un encuentro acotado, disfrutable, enriquecedor y creativo?
* Quizás no sea el momento de convertir parkings en grandes escenarios o antiguos mataderos en salas de baile. De momento, puede resultar más económico alquilar espacios preparados para eventos, que requieran de poca inversión en decoración. Pavarotti en el gallinero sería tapado por el cacareo.
* No hace falta convertir al salón en una fiesta temática. Lo enriquecedor será el contenido, no el continente.
* Es un momento interesante para agasajar a clientes y proveedores, tal vez una forma de acotar costos y agrandar acciones enriquecedoras.
* La comida pantagruélica en muchas ocasiones compite con el atractivo del evento. Una copa y un bocado sabroso puede ser un mejor acompañamiento.
* Invertir más en deslumbrar con la propuesta que en ninguna otra cosa. En acompañar esa inversión con calidad para transformarle su valor al doble de su precio.
* Los canapés se digirieron rápido, el champagne a veces cae mal y a muchos no les gusta, pero el alma nutrida se lleva toda la vida. Y si probamos con la flauta traversa? Solo por si acaso alguien sea diabético y la flauta dulce le sea prohibitiva.
Reunión de los Consejos Empresarios Argentino-Ruso y Ruso-Argentino
El próximo 27 de octubre se llevará a cabo en la Ciudad de Buenos Aires el encuentro anual de los Consejos Empresarios Argentino-Ruso y Ruso-Argentino, realizado en esta oportunidad en el marco de la VIII Reunión de la Comisión Intergubernamental Arg
La jornada, contará con la presencia de los presidentes de ambos Consejos, Antonio Estrany y Gendre y Dmitry Andreyevich Titov, acompañados por representantes de sus Comisiones Directivas. Las discusiones culminarán con la firma de un Acta de Cooperación entre los dos Consejos que refleje los acuerdos alcanzados para fortalecer las relaciones comerciales y promover el acercamiento entre empresarios rusos y argentinos, contribuyendo a generar un clima de mutuo entendimiento y cooperación. Será firmado durante el Acto de Clausura de la VIII Reunión de la Comisión Intergubernamental en el Palacio San Martín e incluirá un Plan de Acción para 2010.
El señor Dmitry Andreyevich Titov, presidente del Consejo Ruso-Argentino, preside además el Banco de Rusia de Desarrollo Regional (OAO), entidad bancaria que ofrece una gama completa de servicios financieros. Su accionista principal y socio estratégico es la compañía petrolera Rosneft, con las reservas de petróleo comprobadas es la más grande del mundo. La principal agencia internacional de rating, Moody's, constantemente reafirma el rating actual del Banco de Rusia de Desarrollo Regional, incluyendo el rating de la estabilidad financiera.
Se buscará también generar acuerdos de cooperación bancaria respondiendo a las previsiones en tal sentido contenidas en el plan de asociación estratégica firmado el pasado 23 de septiembre por los Ministros de Asuntos Exteriores de la Federación Rusa y la República Argentina.
Para mayor información puede ingresar a la página web del CEAR www.cear.org o comunicarse vía mail a consemparg-ruso@datamarkets.com.ar.
Contacto de Prensa
Natalia Alonso
Julia Kenny & Asociados
Comunicación y Prensa
Hipólito Yrigoyen 476 4° Piso
4116-4287/ 155-843-7882
www.juliakennyasociados.com.ar
Informe semanal Trivia [Servicios Profesionales] - síntesis de noticias legales/impositivas.
Semana del 19 a 23 de octubre
* Novedades.
- 20/10. Novedades Salariales y de la Seguridad Social. Se publicaron los videos, a modo de anticipo, de la reunión del 19 de octubre de 2009. Los principales temas tratados fueron los siguientes:
Liquidaciones prestaciones
Preguntas y Respuestas Liquidaciones prestacionales Jubilación automática Preguntas y Respuestas
- 23.10. Devoluciones y/o transferencias. Versión 3.0 Release 0.
La presente versión del aplicativo introduce las siguientes novedades:
Incorporación de los campos que identifican la Devolución y/o Transferencia que se pretende presentar. Los mismos son: Período Fiscal de Presentación Nueva Solicitud de Devolución / Transferencia Incorporación de los campos para los casos de Devoluciones cuyo origen es un recurso de repetición. Los mismos son: Es origen en un Recurso de Repetición Fecha presentación del Recurso de Repetición Actualización de las tasas de intereses resarcitorios y/o punitorios.
Actualización de la Tabla de Impuestos - Conceptos - Subconceptos.
Requiere SIAP
* Destacados.
- AFIP. Implementación del Registro de Claves Bancarias Uniformes.
Se crea un Registro de Claves Bancarias Uniformes al que se podrá acceder a través del servicio disponible en la página de AFIP.
Todos los pagos que deba realizar AFIP en concepto de devoluciones, reintegros, reembolsos y demás regímenes de restitución de fondos a contribuyentes, responsables y administrados, así como a cesionarios que resulten destinatarios de créditos cedidos conforme al Código Civil por parte de los contribuyentes y demás responsables acreedores originarios de los fondos a restituir, se efectuarán mediante transferencia bancaria a través del Banco de la Nación Argentina, en la cuenta cuya Clave Bancaria Uniforme (CBU) fuera declarada por los mismos en el Registro.Este requisito previo es imprescindible para el cobro de sus acreencias.
Más información: Res. Gral. AFIP 2675/09
- ANSeS. Aumentaron un 33% las Asignaciones Familiares por Hijo, Hijo con discapacidad y Prenatal.
Buenos Aires, 19 de octubre de 2009.
El Director Ejecutivo de la Administración Nacional de la Seguridad Social (ANSES) informó hoy que se aumentarán en un 33% el valor de las Asignaciones Familiares por Hijo, Hijo Discapacitado y Prenatal.
El aumento de las asignaciones familiares rige a partir de octubre. La medida alcanza a 4.300.000 hijos de trabajadores en relación de dependencia; hijos beneficiarios del Sistema Integrado Previsional Argentino (SIPA); hijos de beneficiarios de la prestación por Desempleo; hijos de beneficiarios de la Ley de Riesgos de Trabajo e hijos de beneficiarios de Pensiones Honoríficas de Veteranos de la Guerra del Atlántico Sur.
El aporte por hijo pasará de $ 135 a $ 180 para sueldos de $ 1.001 a $ 2.400, de $ 102 a $ 136 para salarios de $ 2.401 a $ 3.600 y de $ 68 a $ 91 para mensualidades superiores a $ 3.600. Fuente www.anses.gov.ar
- AFIP. Reempadronamiento de controladores fiscales: PRÓRROGA.
El reempadronamiento de Controladores fiscales establecido por la Res. Gral. AFIP 2676/09 cuya finalización operaba el día 16 de octubre se prorroga, a través de la Res. Gral. 2693 hasta el día 23 de octubre, inclusive. Por ende las inhabilitaciones operarán a partir del día 24 de octubre de 2009.
Interamericana Sistemas S.A. cuenta con más de 26 años de historia creando productos orientados a brindar información para el profesional en Ciencias Económicas y el mundo empresarial en general.
Como resultado de un acuerdo de complementación con el Consejo Profesional de Ciencias Económicas de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, tiene a su cargo la distribución exclusiva de los servicios que produce a los profesionales no matriculados en este Consejo y empresas de todo el país.
Acusan a un Estadounidense de Haber Intervenido el Website de Cienciología
VALENCIA VENEZUELA De acuerdo a un comunicado oficial del Departamento de Justicia, Distrito Central de California, un hombre estadounidense fue acusado el pasado 18 de Octubre por su papel en el ataque criminal en contra de los websites de la Iglesia de Scientology el pasado Enero del 2008, que causó paro total de estos portales.
Dimitri Guzner, de Nueva Jersey, fue acusado por haber participado en el hacking en contra de los websites de la Cienciología a través de la utilización de DDOS (Negación de Servicios Distribuidos, del inglés Distributed Denial of Service), que sucede cuando una gran cantidad de tráfico malicioso de Internet es dirigido a un website. Los websites que son blancos son entonces incapaces de manejar el gran volumen de tráfico y usuarios legítimos son incapaces de entrar en ellos.
De acuerdo a la información de la Corte del Distrito de Los Ángeles, California, Guzner participó en el ataque criminal como miembro de un grupo de ciberterroristas conocido como Anonymous.
Anonymous comenzó sus crímenes de odio religioso en contra de la Iglesia de Cienciología, reconocida oficialmente como una religión auténtica en más de 90 países y cortes del mundo, a principios del 2008, cuando enviaron un video-mensaje electrónico a la Iglesia declarando su propósito de destruir la Iglesia de Cienciologia
para su propio gozo.
Fue el 17 de Enero del presente año que este grupo ciberterrorista ilegalmente hizo caer todo website de la Iglesia a nivel internacional lo cual continuó por cinco días. Seguido a esto, una cantidad innumerable de llamadas obscenas fueron hechas a la Iglesia, incluyendo amenazas de muerte, amenazas de bombas, amenazas físicas, cientos de miles de e-mails obscenos o amenazantes, vandalismo, disparos de escopeta en contra de Iglesias individuales y otros tipos de ataques terroristas.
En total, en menos de tres semanas, este grupo Anonymous hizo o alentó 8,139 llamadas amenazantes u obscenas, 3.6 millones de e mails maliciosos, 141 millones de ataques en contra de los websites de la Iglesia, 10 actos de vandalismo, 22 amenazas de bombas, y 8 amenazas de muerte en contra de feligreses y oficiales de la Iglesia de Cienciología. Todo esto mientras que se autonombraron como un grupo pacífico
Anonymous justifica el incitar las anteriores actividades criminales, clamando uso de su derecho a la libertad de expresión contenido en la Primera Enmienda de la Constitución de EEUU, mientras que violan la primera parte de esa enmienda que garantiza la libertad de religión.
Este crimen fue investigado por la Fuerza de Manejo de Crímenes Electrónicos de Los Ángeles. Otras agencias involucradas en la investigación fueron el Departamento de la Policía de Los Ángeles y el Condado de Los Ángeles. Guzner podría enfrentar hasta diez años de carcel una vez encontrado culpable.
