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Trend Argentina invita a su seminario gratuito: Reputation Matters Seguridad de contenido en la Universidad de Palermo.Trend Argentina, especialista en seguridad de contenidos, invita a su seminario REPUTATION MATTERS Seguridad de contenido a llevarse a cabo en la Universidad de Palermo (Mario Bravo 1050, PB SUM) el próximo miércoles 27 de agosto a las 19 hs.
Los métodos de detección de amenazas como los antivirus tradicionales ya no son suficientes para combatir la gran cantidad de amenazas que surgen diariamente. Los entornos cada día más complejos, la proliferación de la Web 2.0 y un mundo altamente conectado, son características del escenario actual que requieren una nueva forma de tratar la temática de la seguridad informática, afirma Maximiliano Cittadini, Team Leader de Servicios de Trend Argentina. Lo que nos proponemos con este seminario es ofrecer nuevos métodos para lograr la seguridad de contenido de modo efectivo , propone el especialista.
Para presenciar el seminario, se requiere inscripción previa a Ingenieria@palermo.edu o telefónicamente al 5199 4520.
Acerca de Trend Argentina:
Trend Argentina (www.trendargentina.com.ar) es especialista en la seguridad de contenidos mediante la provisión no solo de productos sino también de servicios especializados que, en su conjunto, la convierten en su consultor tecnológico de confianza.
¿Por qué elegir un software de facturación electrónica? por Softlatam
Buenos Aires, julio 2015, Softlatam, empresa dedicada al desarrollo, implementación y comercialización de software de gestión para empresas, comunica los beneficios que brinda contar con un software de gestión para emitir factura electrónica.
A partir del 1º de Julio todos los responsables inscriptos y los monotributistas de las categorías que van de la H a la L deberán adherirse al régimen de facturación electrónica. Para adaptarse a esta nueva modalidad, Softlatam recomienda implementar un software de facturación electrónica el cual ofrece los siguientes beneficios:
Reducir el margen de error.
Ahorrar en insumos (tinta, papel).
Evitar el gasto de la gestión del envío de comprobantes.
Ganar espacio, ya que no será necesario un lugar físico para almacenar los documentos.
Rapidez y fluidez en la comunicación financiera.
Integración con la gestión de la empresa.
Solicitud inmediata del CAE.
Realizar cantidad ilimitada de facturas.
Almacenamiento de los comprobantes según la resolución 1361/02.
Por su parte, Softlatam desarrolló su módulo de facturación electrónica el cual permite dos formas de efectuar los comprobantes de manera electrónica: en línea y la modalidad de lote.
La primera, en línea, permite realizar el pedido del CAE en el momento que se está realizando la operación. Esta opción es ventajosa para las empresas que necesitan un proceso de facturación ágil como por ejemplo venta en mostrador.
La segunda, fuera de línea por lote, permite generar un conjunto de facturas y luego solicitar el CAE para todos los comprobantes al mismo tiempo. Es una opción apropiada para empresas que no cuentan con conexión permanente a Internet o bien, para aquellas compañías que tienen gran volumen de facturación.
Acerca de Softlatam
Empresa dedicada al desarrollo, implementación y comercialización de software de gestión para empresas. Con 25 años de experiencia en el mercado, los productos y los servicios que se ofrecen, están respaldados por la trayectoria de la empresa y de los profesionales que la integran. A través de sus sistemas CRM y ERP, Softlatam brinda la optimización de los recursos de las empresas, mejorando la organización, facilitando la administración y permitiendo la visualización y evaluación de los resultados. Para mayor informaciónwww.softlatam.com.ar
OIC eligió Ceres Template Constructoras de Finnegans
Un software de gestión para atender los requerimientos específicos de las empresas del sector.
OIC, líder en obras eléctricas y de telefonía en la provincia de Entre Ríos, eligió al ERP más moderno de la región para empresas constructoras realizado por Finnegans (www.finnegans.com.ar), desarrolladora de soluciones tecnológicas de negocios. Incorporó el sistema de gestión integral Ceres Constructoras
Ceres Constructoras simplifica el seguimiento de toda la gestión, integrando a cada obra en una infraestructura centralizada. La contabilidad y el análisis de gestión permiten analizar los resultados de cada emprendimiento, ya sean viales, civiles o industriales. La gestión de obras es apoyada por herramientas que simplifican el manejo de fondos, los partes de trabajo de máquinas y personal, y el avance de los trabajos. Ceres es hoy el único ERP del mercado que permite integrar la gestión operativa de las obras con la gestión de contratos, certificados, subcontratos, maquinarias, como así también la liquidación de haberes.
OIC se orientó desde varios años a un perfil de empresa flexible y eficiente, manteniendo bajos costos fijos y alto nivel operativo.
Luego del crecimiento experimentado en los últimos años, OIC S.A.
comenzó a evaluar la implementación de un sistema de gestión integral. Ceres Template Constructoras, fue la solución elegida, para poder sostener ese perfil de flexibilidad, eficiencia y alto nivel operativo maximizando los recursos tecnológicos y humanos.
La plataforma tecnológica será utilizada no sólo en el backoffice administrativo, sino también en la planificación y gestión de obras y maquinarias y en la liquidación de haberes. La integración total de todas las áreas de negocios en la misma plataforma fue, además de la portabilidad brindada por la tecnología full web en la que está desarrollada, una de los beneficios tangibles más valorados por OIC.
Más inquietudes en: info@finnegans.com.ar
Desde el año 1992, Finnegans (www.finnegans.com.ar) ha desarrollado
software para empresas con las mejores prácticas de la industria, y
apuntando siempre a la innovación y la creación de soluciones. En el
año 2007 fue distinguida por la Secretaría de Ciencia y Tecnología de La Nación por su destacada trayectoria. Desde sus inicios, ha
crecido en forma continua, sumando profesionales de sistemas, miles
de usuarios, y una red de alianzas en Argentina y el mundo que
favorecen un crecimiento sostenido.
Desde sus inicios se encuentra desarrollando soluciones de negocios, más de 70 profesionales en las áreas de sistemas, negocios y servicios trabajando en nuestra organización, presencia internacional en Australia, Sudamérica, Centroamérica, Norteamérica y Europa. Posee Certificación ISO 9000 para los procesos de producción de software y servicios Crecimiento continuo de negocios: 40% promedio en los últimos años. Desarrolla una política de inversión tecnológica permanente, de más del 20% sobre los ingresos.
El Casamiento entre personas del mismo sexo ¿Más estresante?
Buenos Aires (20/07/2010) Luego de la legalización del matrimonio entre homosexuales, en Argentina, los profesionales del Centro de Estudios Especializados en Trastornos de Ansiedad (CEETA) afirman que el casamiento entre dos personas del mismo sexo es doblemente estresante que entre heterosexuales, por su falta de aceptación social.
Especialistas del CEETA están disponible para consultas o entrevistas sobre el tema. Comunicarse al 011-4110-0183 ó 011-15-6096-4651 para concretarlas o enviar un mail a noelia@quasarcomunicacion.com.ar
Argentina es primer país en América Latina que concede a gays y lesbianas todos los derechos legales, responsabilidades y protecciones que trae el matrimonio a las parejas heterosexuales.
Gabriela Martínez Castro, directora del Centro de Estudios Especializados en Trastornos de Ansiedad (CEETA), explica que ya de por si un casamiento es estresante, en el caso del casamiento gay donde no hay total aceptación por parte de la sociedad produce, sin duda, un mayor estrés y más posibilidades de que la pareja sufra altos niveles de ansiedad.
Es decir, que se vive un mayor estrés por tratarse de un casamiento especial que todavía no es totalmente aceptado y, sobretodo, sumamente cuestionado.
Los trastornos de ansiedad que puede generar el estrés de un casamiento en estas circunstancias son: ansiedad social, trastornos por ansiedad generalizada y, en los casos más graves y si el paciente tiene predisposición a ser ansioso, trastornos de pánico.
Ansiedad Social
Consiste en el temor acusado y persistente por una o más situaciones sociales o actuaciones en público en las que el individuo se ve expuesto a la posible evaluación negativa por parte de los demás.
En un casamiento entre homosexuales al no ser considerado por la sociedad como algo común, la pareja, no sólo esta bajo la mirada de sus familiares y conocidos sino que también bajo la mirada de toda la sociedad, explica la especialista
Muchos de estos casamientos se transmitieron en vivo por televisión o salen en las noticias lo que aumenta los niveles de estrés y de ansiedad. Esto puede desencadenar un trastorno ya que realmente están siendo observados y cuestionados por muchas personas, agrega.
Trastornos por Ansiedad Generalizada
En personas con predisposición a ser ansiosas también pueden darse trastornos por ansiedad generalizada. Éstos sufren de preocupación excesiva y altos niveles de ansiedad que se centran en acontecimientos de la vida cotidiana.
Trastornos de Pánico
En los casos más graves y en personas con predisposición a sufrir ansiedad, se pueden dar también ataques de pánico donde la persona sufre dos o más crisis de pánico de forma reiterada y pueden llegar al punto de no poder salir de su casa ni manejarse solas.
No pueden ocuparse de sus tareas habituales lo que entorpece la vida familiar, en este caso, la vida de la pareja que recién ha formalizado, explica Martínez Castro.
El trastorno de pánico tiene una alta taza de divorcio porque las personas que lo sufren son sumamente dependientes y llevan mucho trabajo por parte de la familia o pareja, quien debe prestarle mucha atención.
Es decir que, en personas con tendencia a sufrir ansiedad, el casamiento en estas circunstancias sería otro factor mas de estrés y podría llevarlo al divorcio, asegura la directora del CEETA.
Cabe destacar que en estos casos, el estresor desencadenante de los trastornos sería el estrés del casamiento, pero el trastorno en sí puede comenzar a los pocos meses de éste ó hasta 12 meses después.
En general las estadísticas muestran que los trastornos de ansiedad se manifiestan hasta dentro del año de que se gatille el estresor desencadenante.
El tratamiento
La directora de CEETA asegura que "todos estos trastornos se recuperan con un tratamiento específico de terapia cognitivo-conductual (TCC) y la posible aplicación de medicación, en caso de ser necesario".
El tratamiento es breve, conducido por expertos en la materia, de forma tal que el paciente debe estar de alta a los 4/6 meses de haberlo iniciado, habiendo recuperado sus actividades habituales, sin sintomatología física ni emocional.
El Centro de Estudios Especializados en Trastornos de Ansiedad (CEETA) está ubicado en el Edificio Concord-Sector los Almendros-piso segundo Oficina 202. Km 50 de la ruta Panamericana ramal Pilar. Teléfono: 02322-667175 www.ceeta.com.ar
Acceso a toda la información ingresando en www.quasarcomunicacion.com.ar/ceeta
Por imágenes, audios o entrevistas no dude en contactarse
Noelia Walter
Quásar Comunicación
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Especialistas del CEETA están disponible para consultas o entrevistas sobre el tema. Comunicarse al 011-4110-0183 ó 011-15-6096-4651 para concretarlas o enviar un mail a noelia@quasarcomunicacion.com.ar
Acerca de la Lic. Gabriela Martínez Castro
Gabriela Martínez Castro es Licenciada en Psicología egresada de la Universidad de Belgrano en 1991. Máster en Psicología Clínica en México.
Post-grado en Trastornos de Ansiedad de la Asociación Argentina de Trastornos de Ansiedad. Psicoterapeuta Cognitiva-Conductual, orientada al trabajo con Trastornos de Ansiedad y Trastornos de la Personalidad.
Ex coordinadora docente de la cátedra de Psicología General en la Universidad de Belgrano. Ex coordinadora del Departamento de Psicodiagnóstico del Hospital Francés, área de Consultorios Externos.
Miembro de la Asociación Argentina de Trastornos de Ansiedad.
Directora de CEETA (Centro de Estudios Especializados en Trastornos de Ansiedad)
Centro de Estudios Especializados en Trastornos de Ansiedad (CEETA) - Edificio Concord-Sector los Almendros-piso segundo Oficina 202. Km 50 de la ruta Panamericana ramal Pilar. Teléfono: 02322-667175 ó al Celular 15-4416-1578 www.ceeta.com.ar
Acceso a toda la información ingresando en www.quasarcomunicacion.com.ar/ceeta
Bumeran.com Argentina y Canal AR apuestan a identificar perfiles IT
Por medio de este acuerdo Canal AR, el diario electrónico especializado en tecnología, contará con una sección de empleos específica del sector con una plataforma desarrollada para que los usuarios y visitantes puedan publicar y consultar búsquedas d
Buenos Aires, Julio de 2007 Bumeran Argentina, líder en soluciones de Recursos Humanos de América Latina, junto a Canal AR, el diario online de la industria IT firmaron un acuerdo por medio del cual el diario electrónico ofrecerá ofertas laborales destacadas del sector IT a sus usuarios, y las empresas podrán publicar búsquedas específicas para el sector de tecnología. Este espacio denominado Canal AR Empleos está desarrollado por Bumeran.com, con el fin de optimizar y colaborar con las empresas del sector en la detección de talentos.
Canar AR Empleos se convertirá en la sección de recursos humanos de Canal AR donde podrá darle seguimiento a las principales problemáticas de Recursos Humanos de la industria IT.
Esta plataforma desarrollada íntegramente por Bumeran Argentina posibilitará a los usuarios ingresar su CV en el sitio de Canal AR (www.canal-ar.com.ar). De esta manera, el diario estará colaborando en el desarrollo del mercado profesional local.
A este acuerdo lo consideramos como una alianza estratégica, donde la unión del mercado de profesionales que visitan nuestro sitio y las oportunidades laborales de Bumeran, permitirá brindar un servicio que favorecerá el crecimiento en Recursos Humanos Calificados del segmento, afirmó Gabriel Suárez, Director Comercial del sitio. Esta alianza será nuestro aporte a la problemática en Recursos Humanos del sector dado que no sólo se conseguirá crecer exponencialmente en la cantidad de Oportunidades Laborales del mercado, sino también mejorar el servicio y aumentar las acciones que permitan una mejor preparación y conocimiento del mundo laboral, agregó Suárez.
El ahorro de tiempo también traducido a costos, y la eficacia de la herramienta de filtrado es inigualable actualmente en el mercado. De esta forma Bumeran.com ha conseguido implantar una nueva manera de reclutar personal en las empresas desde hace 7 años. Hoy es el portal de empleos de Argentina más utilizado a la hora de elegir personal.
Esta herramienta es la solución ideal para un mercado con particularidades únicas, ya que permitirá cargar datos personales y profesionales en el CV, sumándole las nuevas tecnologías aplicadas a la búsqueda de personal como son el Video Currículum y el CV link, comentó Hernan Torres de Bumeran Argentina. Además, los usuarios tendrán acceso a las ofertas laborales de Bumeran que coincidan con los conocimientos y aptitudes descriptos en sus CVs aumentando las posibilidades de encontrar el trabajo que buscan, agregó Torres.
Asimismo, las empresas podrán seleccionar talentos, accediendo a un recurso preciso, rápido y eficaz, que les posibilitará ejecutar búsquedas entre los perfiles tecnológicos.
Una vez más, Bumeran.com responde a las necesidades del negocio creando nuevas herramientas y soluciones tecnológicas en recursos humanos, con el objetivo de ayudar a los profesionales a mejorar sus procesos de búsqueda en un mercado altamente competitivo.
Acerca de Bumeran.com.ar
Bumeran.com.ar es el principal portal de empleos en Argentina. Fue creado en noviembre de 1999 y cuenta con filiales en Argentina, Brasil, Chile, Colombia, México, Perú y Venezuela. Es el canal de empleos de Mercado Libre en esos países y participa como columnista de RR.HH. de la cadena CNN en Español.
Bumeran.com.ar brinda múltiples soluciones de reclutamiento online a sus 3.700 empresas clientes. Algunas son: Arcor, Molinos Río de La Plata, Unilever, Citibank, Nestlé, Toyota, Techint, Alpargatas, Coca Cola, Acindar, Telefónica, Cencosud, Cargill. Accenture, DaimlerChrysler, Dupont, Petrobrás, BBVA Banco Francés, Manpower, Wal-Mart de Argentina, Repsol YPF, Massalin Particulares, Cervecería y Maltería Quilmes, IBM, PricewaterhouseCoopers, Nobleza Piccardo, Kimberly Clark, Siemens y EDS entre otras.
Bumeran.com es utilizado por el 85% de las empresas Argentinas, entre las que se encuentran grandes, medianas y pymes. Según las empresas, la elección del portal radica en que obtienen mejores resultados, por la amplitud de la base, mejor servicio y facilidad de uso. Fuente: Investigación de mercado sobre reclutamiento de personal por Internet en Argentina, Consultora Alfalógica, Diciembre 2006.
Bumeran Argentina www.bumeran.com.ar es el sitio de empleos con mayor tráfico en Argentina. Fuente: Reporte comScore Media Metrix, Abril 2007
Acerca de Canal AR
Canal AR, es el diario electrónico dirigido al segmento IT. Más de 40.000 lectores visitan su página web en www.canal-ar.com.ar y más de 10.000 personas reciben su newsletter electrónico Fundado en 2003. Canal AR se ha posicionado como el diario referente en tecnología de la Argentina mereciendo en 2006 el Premio Sadosky a la Innovación Periodística otorgado por la Cámara de Empresas de Software y Servicios Informáticos (CESSI) .
Panasonic y su nueva propuesta para la Temporada de esquí 2007
La empresa estará presente en los principales paradores y centros invernales de Bariloche, San Martín de los Andes y Las Leñas, con su nueva línea de cámaras digitales Lumix y las pantallas de plasma Panasonic.
BUENOS AIRES, Arg. 20 de Julio de 2007 Panasonic, empresa proveedora de soluciones de telecomunicaciones, imagen y sonido, estará presente este invierno en los principales centros de esquí del país con sus productos de entretenimiento digital.
Los visitantes de Paradores y Centros Invernales de Las Leñas, San Martín de los Andes y Bariloche tendrán a disposición del huésped Cámaras Digitales LUMIX y Pantallas de Plasma de alta gama, que les permitirá disfrutar de un día junto a la tecnología Panasonic.
La promoción especial se basa en una modalidad de prestación: cada centro vacacional y de recreación contará con cámaras digitales para que, quien lo desee, pueda disponer de una LUMIX para retratar todos los momentos de sus vacaciones en la nieve, teniendo la posibilidad de, al finalizar el día, grabar en un CD todas las fotografías tomadas durante la jornada. Estas acciones promocionales se realizarán en el Hotel Piscis y Escorpio de Las Leñas, en el Lodge de Montaña Pirehue de Bariloche, Hotel Le Chatelet de San Martin de los Andes, y en el living VIP de Cerro Catedral.
Asimismo, durante la temporada 2007, se presenta Panasonic Movie Night como segunda opción de entretenimiento para aquellos que quieran disfrutar de las mejores películas en los hoteles invernales, con la tecnología de las pantallas de plasma Viera de Panasonic. De esta manera toda la familia tendrá la posibilidad de pasar un día distendido, confortable y divertido en la nieve.
Principales características de Las Cámaras Digitales LUMIX y Pantallas de Plasma Panasonic
Todas las cámaras digitales LUMIX de Panasonic tienen el sistema Mega O.I.S. o estabilizador óptico de imagen que compensa los movimientos bruscos de la mano que produce imágenes fuera de foco. También poseen un Zoom Óptico que genera el acercamiento del objeto a fotografiar por medio de una combinación de lentes sin reducir la calidad de la foto.
Su Motor incorporado Venus II LSI presenta una sofisticada tecnología de tratamiento de imágenes y megapíxels, toma muestras de doble densidad con una velocidad asombrosa durante su proceso.
Las pantallas plasma de Panasonic cuentan con las últimas innovaciones tecnológicas en imagen y sonido para conseguir la máxima calidad en el procesamiento de señal. Son ultra delgadas y livianas, y poseen tecnología Plasma Reality Technology, High Definition Panel, Real Black Drive System y Progressive Scan.
No generan distorsión de la imagen, y además cuentan con un amplio ángulo de visión que permite disfrutar de imágenes nítidas y vibrantes, independientemente del sitio en el que se encuentre. Otra de las ventajas que poseen estos plasmas, es que no se ven afectados por los campos magnéticos circundantes o por el geomagnetismo de la tierra. Las imágenes siempre se mantienen naturales y sin irregularidades en el color.
Acerca de Panasonic
Matsushita Electric Industrial Co., Ltd. fue fundada en el año 1918, tiene su sede central en la ciudad de Osaka, Japón.
Hoy el Grupo Matsushita Electric Industrial Co., Ltd. es considerado el fabricante y distribuidor de productos de electrónica y electrodomésticos más importante del mundo.
Sus productos son fabricados y comercializados bajo las marcas Panasonic (en todo el mundo) y National (en el mercado japonés de línea blanca y electrodomésticos).
El Grupo cuenta con más de 334.000 empleados en los 5 continentes, y sus ventas anuales consolidadas superan los U$S 76.000 millones de dólares a través de sus compañías afiliadas establecidas en más de 45 países en todo el mundo.
Para mayor información sobre nuestros productos visite www.panasonic.com.ar
SYSTIMAX Solutions continúa fortaleciendo su presencia en el interior del país
Buenos Aires, ARG, 20 de Junio de 2007 --- SYSTIMAX Solutions de CommScope (NYSE: CTV), el líder mundial en soluciones de conectividad estructurada, continúa fortaleciendo su presencia en el interior del país con sus constantes capacitaciones y entrenamientos para sus clientes, Usuarios finales, BusinessPartners y PYMES de las distintas regiones.
La empresa realizó junto a sus BusinessPartners estratégicos de la provincia de Santa Fe, un entrenamiento sobre Data Center & Seguridad en la ciudad de Rosario el 13 de Junio.
El evento tuvo como objetivo presentar toda su gama de Soluciones Corporativas, tales como Fibra Óptica (LazrSpeed, TeraSpeed), Cableado Estructurado (GigaSpeed, GigaSpeed X10D) y Soluciones de Administración inteligente de redes pasivas (iPatch) así como rever la guía de los estándares para la implementación de Data Centres.
Siguiendo la estrategia de compromiso con las PYMES en el interior del país que tiene SYSTIMAX, la compañía participará como Sponsors en las Jornadas PyMEs del Diario CLARIN que se realizarán en Córdoba el 21 de Junio, en Mendoza el 29 de Junio y en Buenos Aires el 15 y 16 de Agosto. Estas jornadas están dirigidas a usuarios finales, instaladores y PYMES del mercado de las distintas ciudades. El objetivo de SYSTIMAX al participar de estos eventos es mostrar el espacio de convergencia que tienen nuestras Soluciones para este segmento del mercado, apoyando con ello el crecimiento y desarrollo de las mismas en el interior del país, aseguró Ramiro Aróstegui, Director de ventas de SYSTIMAX Solutions para Cono Sur y Brasil.
Continuando con el plan de Negocios 2007, SYSTIMAX Solutions seguirá con sus constantes capacitaciones y entrenamientos a nivel nacional. Asimismo, seguirá fortaleciendo su equipo comercial incorporando ejecutivos de alto nivel.
- Para mayor información sobre las jornadas ingrese al siguiente link: www.pymevision.com.ar
Acerca de SYSTIMAX Solutions
SYSTIMAX Solutions de CommScope (NYSE: CTV), es el líder mundial en sistemas de cableado estructurado y provee soluciones de conectividad integradas de punta a punta para aplicaciones de voz, datos, video y gestión de edificios, tanto en redes de cableado como inalámbricas para empresas.
SYSTIMAX Solutions ofrece su gama de productos de alto rendimiento, líderes en el mercado, a través de una red de Representantes Comerciales altamente calificados. La gama de productos incluye las Soluciones GigaSPEED X10D y GigaSPEED XL a base de cobre, las Soluciones de fibra óptica LazrSPEED y TeraSPEED y el Sistema iPatch® de interconexión inteligente.
La Solución SYSTIMAX AirSPEED incorpora una opción inalámbrica a la colección de productos. Utilizando el patrimonio de Laboratorios Bell, el personal de Laboratorios SYSTIMAX, que se ha destacado con estas novedades, continuará jugando un rol integral en el futuro éxito de SYSTIMAX Solutions. Actualmente los Representantes Comerciales de la empresa instalan cada día un promedio de más de 1000 millas (1600 km.) de cable SYSTIMAX en más de 130 países alrededor del mundo.
Para más información, visite http://www.systimax.com
Creció un 35% la tercerización online para reclutar personal en Argentina
Según datos de Bumeran Argentina, desde el segundo semestre del 2006, fueron 61 empresas las que implementaron el servicio de outsourcing para base de datos eligiendo este sistema por la adaptación a sus necesidades, reducción de costos, seguridad
Buenos Aires, 19 de Junio de 2007 Bumeran.com.ar, portal de empleos líder en Argentina, dio a conocer el índice de crecimiento en la implementación de servicios de tercerización de reclutamiento vía Internet donde más de 120 empresas de Argentina eligieron utilizar el software SOBD (Servicio de Outsourcing para Base de Datos) para la administración de búsqueda de personal, haciendo más efectivos los procesos de reclutamiento y selección.
De las 61 empresas que desde Junio del 2006 optaron por tercerizar el desarrollo de una base propia de CVs, el portal de empleos revela a través de sus encuestas de customer satisfaction, que el 70% se decidió por este sistema gracias a la posibilidad de customizar la herramienta a medida de las necesidades de cada empresa y porque ofrece la posibilidad de seleccionar talentos de manera organizada y en un menor tiempo acortando el ciclo de selección. Algunas de las empresas que en los últimos 6 meses implementaron la solución SOBD son: Carrefour, MTV, Philips, Volkswagen, Aceitera General Deheza, Alto Paraná, Banco Macro, Medicus, Officenet, Elektra de Argentina, Codere, Cognizant, Total Austral, DHL Uruguay entre otras.
La tendencia en la implementación de este medio de reclutamiento permite a las empresas ahorrar hasta un 50% de tiempo dentro del ciclo de selección, logrando de esta manera reducir los costos de una manera drástica comenta Juan Cruz Pellilcer, Gerente Comercial de Bumeran.com Argentina. La rápida construcción de una base de talentos propia le permite a la empresa alcanzar un grado de capilaridad sumamente atractivo en referencia a los perfiles y a la vez es una inversión en el recurso humano que en el futuro formará parte de dichas compañías finalizó Pellicer.
La simplicidad del sistema también juega a favor de los postulantes que al cargar su CV en el sitio corporativo de la compañía, ingresan a la base de datos de propiedad de la empresa. Los CVs son dispuestos de manera uniforme, facilitando a la compañía la lectura, administración, filtrado, pre-selección y segmentación de los mismos instantáneamente. Todos los datos quedan almacenados en Bumeran.com, bajo las más estrictas normas de confidencialidad y seguridad. De esta forma, sólo los usuarios habilitados por la empresa acceden a la base de datos.
El SOBD de Bumeran.com contribuye a generar ahorro al departamento de Recursos Humanos de las empresas, ya que por un lado reduce los costos operativos de recibir, leer, seleccionar, imprimir y cargar manualmente los currículum; y por otro lado disminuye los costos tecnológicos, ya que con este servicio se prescinde de hardware para el almacenamiento de información y de las herramientas para mantener y actualizar los CVs.
Este novedoso software también permite adaptar los parámetros de la búsqueda de acuerdo a cada industria, mediante la posibilidad de agregar o quitar preguntas y campos e incluir formularios extras a los existentes con el fin de contar con información adicional sobre la experiencia de los candidatos.
El nacimiento de esta herramienta data de principios del año 2001, cuando únicamente las grandes empresas tímidamente comenzaron a ser las pioneras en su implementación. Luego del default las áreas de recursos humanos se dieron cuenta de la necesidad de invertir en soluciones para captar a los mejores talentos manifestó Pablo Molouny, Gerente General de Bumeran.com Argentina. La situación actual del mercado hizo que otras compañías de diferente tamaño, se aprestarán para conseguir los mejores talentos a través de un servicio que les ahorre tiempo, no les insuma costos elevados y sobre todo que puedan dar en el blanco de manera eficaz con el candidato que buscan. concluyó Molouny.
Actualmente la herramienta de tercerización de Bumeran.com, para recepción, administración y filtrado de currículum, es utilizada por 120 compañías en Argentina, algunas de ellas son: 3m, ABN Amro Bank, Accenture S.A., Acindar, Acindar Internos, AES, Alpargatas, Alpargatas Empleados, Arcor, Aroma, Atanor S.A., Atento Argentina, Atos Origin, Banco Hipotecario, Banco Santander Río, BDO, Calsa, Cencosud Argentina, Cerro Vanguardia, Cervecería Quilmes, CICSA,
Citibank, Clienting Group, Credicoop, Cubecorp, DaimlerChrysler Argentina S.A., Deloitte,
DHL Express S.A., Día Supermercados, DuPont Argentina S.A, EDS, Ernst & Young, Falabella S.A., Fate, Freddo, GE, Globant, Grupo Clarin Gestión Compartida, Grupo Dietrich, Grupo Salvat, Idea Factory Software, IFF, ITL, Kimberly-Clark, Kraft Foods,
La Mercantil / IMPSA, Abbott Laboratories, Laboratorio Elea, Makro, Manpower Professional, Massalin Particulares S.A., Mc Donald's, Merck Sharp & Dohme, Minera Santa Cruz, Molino Cañuelas, Molinos Rio de la Plata, Munchis, Nestlé Waters, Nextel Argentina,
Nobleza Piccardo, OCA, Pago Fácil, Paradigma Consultores Asociados, Petrobras, PricewaterhouseCoopers, PSA Peugeot Citröen, SC Johnson Y Son de Argentina, Shell CAPSA, SKF Argentina SA, Suessa Serv. Emp. S.A., Syngenta, Talent Searchers, Telecom, Telefónica, Teleperformance, Tenaris S.A., TGS, Todo Moda/ Isadora, Toyota, TyCO ADT, Unilever, Unilever Uruguay, VF Argentina, y Wal-Mart entre otras.
En el resto de Latinoamérica 62 son las empresas que utilizan esta modalidad de reclutamiento; 28 empresas en Chile, 10 en México y 24 en Venezuela.
Acerca de Bumeran.com.ar
Bumeran.com.ar es el principal portal de empleos en Argentina. Fue creado en noviembre de 1999 y cuenta con filiales en Argentina, Brasil, Chile, Colombia, México, Perú y Venezuela. Es el canal de empleos de Mercado Libre en esos países y participa como columnista de RR.HH. de la cadena CNN en Español.
Bumeran.com.ar brinda múltiples soluciones de reclutamiento online a sus 3.700 empresas clientes. Algunas son: Arcor, Molinos Río de La Plata, Unilever, Citibank, Nestlé, Toyota, Techint, Alpargatas, Coca Cola, Acindar, Telefónica, Cencosud, Cargill. Accenture, DaimlerChrysler, Dupont, Petrobrás, BBVA Banco Francés, Manpower, Wal-Mart de Argentina, Repsol YPF, Massalin Particulares, Cervecería y Maltería Quilmes, IBM, PricewaterhouseCoopers, Nobleza Piccardo, Kimberly Clark, Siemens y EDS entre otras.
Bumeran.com es utilizado por el 85% de las empresas Argentinas, entre las que se encuentran grandes, medianas y pymes. Según las empresas, la elección del portal radica en que obtienen mejores resultados, por la amplitud de la base, mejor servicio y facilidad de uso. Fuente: Investigación de mercado sobre reclutamiento de personal por Internet en Argentina, Consultora Alfalógica, Diciembre 2006.
Bumeran Argentina www.bumeran.com.ar es el sitio de empleos con mayor tráfico en Argentina. Fuente: Reporte comScore Media Metrix, Abril 2007
Crystalis Consulting presenta una solución SAP para el sector público
Se trata de GesPublic, una alternativa completa que resuelve las necesidades aplicando las mejores prácticas del sector.
Crystalis Consulting (www.crystalisconsulting.com.ar), del Grupo Seidor, proveedor de soluciones empresariales integrales en el ámbito de las tecnologías de la información, partner de SAP, presenta
GesPublic.
Los principales beneficios aportados por nuestra solución se podrían resumir en:
- Incorpora la solución ya parametrizada de manera que cubre completamente las necesidades de gestión de las administraciones locales.
- Cumplir con los requisitos de gestión económico financiera de la administración pública.
- Dispone de formatos predefinidos para la importación de datos maestros desde sistemas actuales. Dispone de formatos predefinidos para la importación y contabilización de datos gestionados por los sistemas coexistentes
- Permite modificaciones futuras de parametrización para la personalización y adaptación de prácticas específicas de cada organización.
Hoy en día existen una serie de conceptos que son absolutamente básicos para la administración pública. Entre ellos podemos citar como más importantes los siguientes aspectos clave:
. Transparencia.
. Compromiso con el servicio al ciudadano.
. Cuentas claras.
. Gestión óptima del presupuesto.
. Gobierno eficiente.
. Colaboración con el sector privado.
. Credibilidad y fiabilidad.
. Interacción con otras entidades públicas.
Todas y cada una de ellas forman parte de lo que se conoce como la nueva gestión pública.
Para conseguir formar parte de esta nueva gestión pública, existen una serie de requisitos que se exigen a un sistema de gestión y que SAP cumple a la perfección.
Más información: www.crystalisconsulting.com.ar/userfiles/file/Soluciones_argentina/Crystalis_Plastic.pdf
Crystalis Consulting (www.crystalisconsulting.com.ar) del Grupo Seidor fue creada como respuesta efectiva a las necesidades de mejora de procesos, incorporación de superiores prácticas de negocios y adaptación tecnológica surgidas del nuevo escenario competitivo y globalizado. Ha sido distinguida por SAP como Partner Awards of Excellence 2001 y 2002. Posee cobertura regional, operando con oficinas propias en Argentina, Chile, Guatemala, Costa Rica, Perú, Brasil y México.
Seidor (www.seidor.es) se constituye en 1982 como una organización creada para ofrecer soluciones integrales a problemas empresariales, aprovechando las sinergias de grupo, especializada en soluciones y servicios en tecnologías de la información y comunicaciones. Cuenta con350 profesionales y posee oficinas en Barcelona, Madrid, Bilbao, A Coruña, Valencia y Vic. Su facturación en el último ejercicio alcanzó los 52 Millones de Euros.
Pago por conversión y publicidad por conversión
CamaltecClick.com alcanza las primeras posiciones en los buscadores, en los conceptos innovadores "Pago por Conversión" y "Publicidad por conversión".
Para explicarnos con un poco más de detalle que son estos conceptos y que hace camaltecclick.com le preguntamos a Antonio Sivera, Director de Camaltec Ibérica que nos explica.
Llevamos mucho tiempo ofreciendo servicios para internet a empresas y en muchísimas ocasiones nos hemos topado al realizar campañas de publicidad con la falta de presupuesto de pequeñas y medianas empresas para realizar campañas de publicidad efectivas. Por ello, y después de mucho tiempo y pensar por y para nuestros clientes se nos ocurrió la idea de pasar a virtual la imagen de un comercial. ¿ Como ? Muy facil..
Resumiendo, un comercial suele cobrar en base a sus ventas, pues bien, con el sistema de CamaltecClick.com básicamente vamos a hacer lo mismo pero utilizando por internet. Es de allí donde vienen los terminos Pago por conversión y publicad por conversión.
Lo que quieren decir básicamente, solo pagas si convertimos, solo pagas publicidad si vendemos. ¿ bueno no ? ¿ verdad ?
Seguro que después de estas explicaciones, la gente que lo lea, se preguntara... ¿ y como funciona ?
Lógicamente no voy a explicar como funciona el sistema, pero si os diré que nosotros nos encargamos de hacer cualquier acción publicitaria que creamos conveniente para poder vender el servicio o producto de la empresa que nos ha contratado.
En la web de camaltecclick.com viene con un poco mas de detalle alguna de las campañas que solemos hacer, de todos modos, la campaña principal que hacemos es realizar una web ( landing page / página de aterrizaje ) y posicionarla en las primeras posiciones de los buscadores.
Cada campaña que realizamos tiene unos plazos de conversión, es decir, por ejemplo, la realización de una página de aterrizaje no suele tener conversión ( peticiones de información o presupuestos ) hasta pasados 3 a 6 meses, en cambio una campaña de emailmarketing, las conversiones son inmediatas.
Tenemos un sistema de tracking que nos permite gestionar todos los servicios, solicitudes, ventas, presupuestos, etc.. de una manera fácil, sencilla por parte de nuestro cliente y por parte de nuestra empresa.
Desde que lanzamos CamaltecClick.com todos nuestros esfuerzos han ido dirigidos a la consecución de un único objetivo: Ayudar a empresas a vender más. CamaltecClick.com ha conseguido en 5 meses los objetivos que teníamos previstos en un año y esto ha sido posible gracias al esfuerzo de todo el equipo.
Durante estos 5 meses de vida hemos experimentado un crecimiento medio, en todas las variables que hemos medido, de un 50% mensual, crecimiento que además de sostenido va evolucionando de forma natural día tras día