Noticia Ampliada
- 31/12/1969
- El Centro de Coaching Sistémico ofrece Procesos de gestión y Desarrollo de Recursos Humanos para empresas
Desde su Área de Consultoría para organizaciones, el Centro de Coaching Sistémico TM (www.coachingsistemico.com), dirigido por Liliana Zamora, Master Coach Profesional, ofrece una amplia gama de servicios relacionados con los Procesos de Gestión y De
Entre otros ofrece diagnostico e intervención organizacional, Programas in company para el cambio y desarrollo gerencial, mandos medios, cultura empresarial, equipos de trabajo, planeamiento estratègico. Así mismo, dentro de su propuesta deConsultoría a medida, brinda otras herramientas para la gestión del sector, como:
Procesos de selección , reclutamiento e inducción
Elaboración de Planes directores de Capacitación
Elaboración de Modelos de Competencias
Programas de Desarrollo de Competencias
Elaboración de Herramientas de Desarrollo
Análisis de Desempeño, Recursos Clave, Gestión de Potencial, Development y Assessment Center, Análisis 360º
Informes: 4942-2111/6945 de 9.00 a 18.00, o por mail a info@coachingsistemico.com
El Centro de Coaching Sistémico (www.coachingsistemico.com) se compone de una red de profesionales que integra alta capacidad académica con una vasta experiencia de campo. Nacido en el 2003, tiene por objetivo -con una clara injerencia corporativa- acompañar a personas, equipos y organizaciones a transformarse y crecer construyendo matrices de aprendizaje para vincularse con confianza y libertad y hacer posible la concreción de sus objetivos y resultados. Sus programas se centran en la aplicación de un modelo orientado al proceso de transformación alineado con la construcción de conocimiento como posibilidad de acción efectiva frente a los desafíos del entorno.
Cuenta con servicios de consultoría organizacional, una escuela para tal fin, productos y herramientas que colaboran en el proceso, a la par que posee una unidad de negocios aplicada a la investigación. Historial de noticias