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Mobile Monday Buenos Aires invita a startups locales de la industria móvil a participar de los Peer Awards Barcelona 2009Se encuentra abierta la inscripción en el website de momo Buenos Aires (www.momobuenosaires.com), para que los mejores STARTUPS locales se anoten para representarnos en los Mobile Monday Peer Awards de Barcelona.
Mobile Monday Buenos Aires (www.momobuenosaires.com) invita a todas aquellas empresas pertenecientes a la industria móvil a inscribirse, para participar de los Mobile Monday Peer Awards 2009, que se realizarán el 17 de febrero del 2009 en Barcelona.
Esta distinción es uno de los premios más reconocidos a nivel mundial para las empresas de telefonía celular, el cual tiene por objetivo detectar las empresas con los productos y servicios más innovadores en todo el mundo y otorgar así un reconocimiento que premia la innovación, destreza y creatividad del negocio.
La inscripción esta abierta, hasta el 29 de noviembre, a todas las empresas de la industria y puede realizarse entrando en www.momobuenosaires.com. La elección del ganador se realizará por un jurado compuesto por los miembros Fundadores de MoMo Buenos Aires. El ganador argentino tendrá la posibilidad de presentar su compañía ante un prestigioso jurado en Barcelona, España.
Este tipo de concursos reflejan el espíritu y las oportunidades únicas que le brinda Mobile Monday como institución global a todas las empresas del sector de ser conocidas a nivel mundial en el evento más importante de la industria y del año , aseguró Antonio Peña, Vice Presidente de Mobile Monday Buenos Aires.
Acerca de MobileMonday
MobileMonday Buenos Aires (www.momobuenosaires.com) es el capítulo argentino de MobileMonday, la comunidad global de innovadores, visionarios y ejecutivos del sector móvil internacional.
La denominada comunidad MoMo es una organización sin fines de lucro que cuenta con más de 110.000 profesionales del sector que se autoconvocan en las principales 60 ciudades del mundo. La agrupación tiene previsto realizar más de 700 eventos a lo largo de este año en todo el mundo. Cada capítulo de Mobile Monday cuenta con un website local y de esta manera se conforma la Networkwww.mobilemonday.net que reune a toda la industria mobile internacional.
Sus actividades cuentan con el auspicio de las más importantes compañías del mundo de las comunicaciones, entre las que se encuentran Buongiorno, Cellent, Jet Multimedia, MTV, The Walt Disney Company, Mixplay, Warner, Gemalto y Playboy.
Escampi, Liveware Inc. y Pragma Consultores estarán presentes en el Capítulo Argentino de la IEEE Computer Society
Participarán en la Conferencia CS con la charla CMMI: Subsidios y novedades del SEI
Argentina, Noviembre de 2007 Escampi S.A junto a Pragma Consultores y Liveware Inc., anuncian la participación de Andrés Rubinstein y Juan José Cukier en la Conferencia organizada por IEEE Computer Society, que tendrá lugar el jueves 14 de noviembre, a partir de las 18.30 horas, en la Universidad Católica Argentina.
En esta oportunidad los Lead Appraisers Andrés Rubinstein (ESCAMPI S.A.) y Juan José Cukier (Pragma Consultores), presentarán su charla CMMI: Subsidios y novedades del SEI, donde se abordarán las opciones existentes para financiar y subsidiar la adopción del CMMI y las últimas novedades del SEI en material del modelo y mejora de procesos.
La exposición estará dirigida a miembros de empresas en proceso de mejora, responsables de procesos, profesionales del área de calidad y de mejora de procesos, consultores en ingeniería de software, responsables de organizaciones en camino o proyectando procesos de mejora.
Al finalizar las presentaciones de los dos Lead Appraisers de ambas empresas, disertará la Lic. Rosa Wachenchauzer sobre los recursos de los que dispone el FONSOFT para apoyar a las empresas que deseen obtener certificaciones de calidad.
De esa manera, las tres compañías especializadas en Ingeniería de Software, acompañan el continúo crecimiento de la Industria del Software en Argentina, brindando todo su conocimiento y expertise en CMMI, que se posiciona como la alternativa más conveniente para muchas empresas de IT a la hora de mejorar sus procesos y la calidad de sus productos y servicios.
Capítulo Argentino de la IEEE Computer Society
CONFERENCIA CS
CMMI: Subsidios y novedades del SEI
Recursos del Fonsoft sobre la Certificación de Calidad
Fecha: miércoles 14 de noviembre
Horario: 18:30 a 20:30 hs.
Lugar: Aula 307, Edificio Santo Tomás Moro, Alicia Moreau de Justo 1400, Universidad Católica Argentina.
Actividad No Arancelada
Inscripción: sec.argentina@ieee.org - Tel: +54 (11) 4325 8839
SEGUNDA EDICION DEL TRABAJO EN EL FUTURO
El sábado 7 de noviembre de 14 a 19 hs. se realizará en la Facultad de Ciencias Económicas de la Universidad de Buenos Aires, la segunda edición de El Trabajo en el Futuro, un evento organizado por la Fundación BisBlick para reflexionar sobre el rol
Luego de la gran repercusión que tuvo la primera edición de El Trabajo en el Futuro que se llevó a cabo en 2014, este año redoblamos la apuesta para continuar pensando juntos qué implica el trabajo en nuestras vidas y cómo nos enfocamos hacia el futuro. Para eso, reunimos a destacados profesionales de diferentes sectores, quienes trabajarán junto a jóvenes y adultos en una jornada que se llevará a cabo el sábado 7 de noviembre de 14 a 19 hs. en la Facultad de Ciencias Económicas de la UBA - Av. Córdoba 2122, CABA -.
Allí se abordarán seis formas diferentes de observar esta temática:¿Para qué trabajo?; ¿Cómo me preparo?; ¿Para qué trabajan las empresas emergentes? ; La juventud ¿qué valora? ; ¿Se puede repensar la sociedad?; ¿Qué ofrecen las empresas que conocemos?
Para desarrollar estos temas estarán presentes Verónica Gayo Zapata, Directora de Recursos Humanos de la marca Alpargatas desde el año 2009; Martín Shaw Consultor, Facilitador, Coach Ontológico e Instructor Organizacional, Victoria Grano Sánchez Directora de Consultoria de Hay Group; Juan Sicardi Presidente de Contribuir al Desarrollo Local; Malena Famá activista social, y Presidenta del Foro Latinoamericano de la Juventud; Juan Carlos Kreimer periodista, escritor y autor de varios libros sobre música entre los que se destacan Punk, la muerte joven; Manuel García Laborde, licenciado en Cinematografía y Co-Fundador de la Comunidad Aruma. Ana Estenssoro, Fundadora del Centro Aruma y focalizadora de ArumaLab, una plataforma creativa en movimiento que potencia e inspira emprendedores.
A través de El trabajo del futuro buscamos generar fondos para que nuestra organización pueda seguir otorgando becas. La Fundación BisBlick brinda becas a jóvenes de alto potencial profesional y bajos recursos económicos que deseen emprender una carrera terciaria o universitaria. Las mismas son otorgadas en base al desempeño académico secundario y a su vocación de ser agentes de cambio en su entorno. Además cada becado posee un tutor voluntario que lo acompaña a lo largo de la carrera, no solo desde lo académico-profesional sino también desde lo emocional
En Argentina sólo el 20% de los jóvenes económicamente vulnerables terminan el colegio, por eso desde BisBlick buscamos ayudar a quienes quieren seguir estudiando, generando redes de trabajo con organizaciones sociales de larga trayectoria que trabajan en las instancias anteriores para que no abandonen los estudios a muy temprana edad. Sumate a esta iniciativa y ayudanos a seguir haciendo posible el cambio.
Agradecemos su difusión.
Segunda Jornada Nacional de PRENSA Y COMUNICACIÓN
viernes 11 de noviembre de 2011
El viernes 11 de noviembre de 2011, de 8:00 a 20:00, tendrá lugar la Segunda Jornada Nacional de PRENSA Y COMUNICACIÓN, en el Centro Cultural Borges, Galerías Pacífico, Sala Astor Piazzola, 1º piso, Viamonte 525, Ciudad Autónoma de Buenos Aires, Argentina. Está dirigida al área de comunicación, marketing y recursos humanos del sector público, privado y sector sin fines de lucro. Tiene como objetivos capacitarse y actualizarse en el uso de las nuevas técnicas y herramientas de prensa y comunicación, conocer el funcionamiento de los medios de comunicación y el pensamiento de los periodistas, cómo diseñar y gestionar estrategias de prensa y comunicación para el sector privado, público y sector sin fines de lucro y ser un lugar de intercambio de experiencias y de encuentro con profesionales del sector.
Valor por inscripción temprana $650 (Hasta el 28/10/2011). Posterior a esa fecha el valor de la inscripción es de $800. Valor para estudiantes $300. Valor por grupos de 2 o más personas $600. Valor para participantes de otros países US$200. Se otorgan certificados de asistencia.
TEMARIO PRELIMINAR
Imagen Corporativa. Herramientas de Gestión
Análisis de casos reales de gestión de la imagen institucional o corporativa y la revisión de la terminología propia de la disciplina y los enfoques y autores más destacados en la producción teórica
Paula Fernández
Gestión de la Comunicación Institucional
Funcionamiento de los mecanismos de comunicación de las organizaciones; los conceptos fundamentales de desarrollo, las herramientas que se utilizan para obtener espacios en medios de comunicación y su articulación y complementación con otras disciplinas cercanas como el marketing y la publicidad
Marcela Falasca
Lobbying y Asuntos Públicos
Funcionamiento de la estrategia y el arte del lobbying y la gestión de asuntos de interés público y político por parte de las organizaciones y actores sociales directamente interesados en resultados determinados. De qué manera se asume el lobby en la Argentina, sus posibilidades de desarrollo y aceptación social; acciones y estrategias de lobby, y circunstancias generales de gobiernos, cámaras, administradores públicos y empresas de toda actividad y rubro. La política como aspecto inherente a todos los actores sociales
Matías Szapiro
Elementos clave para la construcción del Mapa de Públicos
Cómo identificar los públicos de interés de las organizaciones y establecer su relevancia para diseñar y gestionar una estrategia de comunicación. Los públicos o stakeholders son un conjunto de individuos que presentan una cierta homogeneidad que los define como unidad y con los que la organización quiere comunicarse
Gabriel Sadi
Comunicación y Responsabilidad Social Empresaria
La Responsabilidad Social será Empresaria si favorece a toda la comunidad, empresa incluida. Para lograrlo la estrategia debe estar naturalmente alineada con la razón de ser de la empresa, las acciones serán imprescindibles pero no suficientes ya que sin la comunicación apropiada se desperdiciará potencia y beneficios en forma injusta e innecesaria
Fernando Solari
Comunicación no tradicional. Cómo crear valor de Marca
Técnicas y herramientas para crear valor de marca con acciones de comunicación adaptadas a cada organización y el desarrollo de herramientas que integran el Below The Line (BTL): marketing directo, sampling, promociones novedosas, ambush marketing, sponsoreo, mecenazgo, etc.
Diego Ontiveros
Gestión de Riesgo Comunicacional
Herramientas para trabajar anticipadamente y metodológicamente la intervención estratégica en la comunicación de las organizaciones. Establecer una posición hacia el horizonte para que de este modo se puedan iniciar acciones y evitar inconvenientes en el futuro inmediato
Gustavo Coppola
Planificación y elección de Medios de Comunicación para pautar publicitariamente
Comprensión del proceso de toma de decisiones que culmina con una planificación estratégica de medios de comunicación específica, y su posterior desarrollo, hasta culminar con el control de los resultados. Este proceso consta de pasos bien definidos, en un proceso interrelacionado en el cual, la decisión específica de cada paso, constituye el input del paso siguiente
Herramientas para la medición de la Comunicación
Clipping y relaciones públicas en suspenso: la ilusión del control del riesgo en las crisis de las organizaciones. Herramientas para el análisis del impacto de los medios de comunicación en la población. Importancia de dimensionar las comunicaciones en la sociedad y comprender el modo en que sobreviven y mueren las noticias
Luis Costa
Auditoría de Comunicación
Análisis de los procesos de comunicación externa e interna para determinar si la organización está comunicando eficazmente su identidad y estrategia comunicacional. Cotejar y controlar la coherencia de las comunicaciones. La auditoria de comunicación se ocupa de analizar la lógica y la calidad de todas las comunicaciones
Maximiliano Bongiovanni
Media training. Cómo actuar profesionalmente ante los Medios de Comunicación
Cómo prepararse para una entrevista con los medios de comunicación. Herramientas para fortalecer habilidades de comunicación, desarrollar confianza para tener un trato cómodo con los periodistas y emitir mensajes correctos cuando se habla con ellos. Aprender el proceso de tratar con los periodistas y de ser un recurso valioso para ellos
Gabriel Curi
http://www.jornadasyeventos.com.ar/prensa/
PRIMER SEMINARIO INTERNACIONAL SOBRE BUENAS PRÁCTICAS AGRÍCOLAS, BUENAS PRÁCTICAS DE LABORATORIO Y HUELLA DE CARBONO BUENAS PRÁCTICAS AMBIENTALES
CACER (Cámara Argentina de Certificadoras de Alimentos, Productos Orgánicos y Afines) y CALIBA (Cámara Argentina de Laboratorios Independientes Bromatológicos, Ambientales y Afines) realizarán el Primer Seminario Internacional sobre Buenas prácticas agrícolas, buenas prácticas de laboratorio y huella de carbono, buenas prácticas ambientales, el 28 y 29 de octubre próximo en el horario de 9 a 15hs, en el Marriot Plaza Hotel.
El seminario versará sobre los aspectos técnico-comerciales de las diferentes certificaciones de Buenas Prácticas Agrícolas con especial énfasis en las de cumplimiento obligatorio, sobre la certificación para la reducción de las emisiones de gases del efecto invernadero-GEI y Programas de Implementación de Cálculo de Huella de Carbono, y sobre las Buenas Prácticas de Laboratorio de la Organización para el Comercio y el Desarrollo Económico, requeridas en los estudios necesarios para el registro de productos fitosanitarios.
El mismo está dirigido a todos los actores involucrados en la producción agroindustrial, empresarios, profesionales, productores, la banca privada y el sector gubernamental, con el objeto de acercar a los sectores de la certificación y laboratorios específicos, los lineamientos técnicos e instrumentales necesarios referidos a los mismos que permitan mejorar el acceso de las producciones argentinas a los mercados internacionales y el trabajo interno necesario para fortalecer un único estándar de construcción de valor con calidad certificada en nuestro país.
El evento contará con el auspicio y la participación del Ministerio de Ciencia, Tecnología e Innovación Productiva y del Ministro de Agricultura, Ganadería y Pesca de la Nación, Julián Andrés Domínguez, quien dará una perspectiva nacional acerca del agregado de valor de la certificación de tercera parte.
Para mayor información: seminario2010@cacer.org.ar
Buenos Aires, Octubre de 2010
Federico Johansen disertó en el III Congreso de Educación en Pilar
Con una importante afluencia de público a pesar del feriado administrativo en Pilar por el día de su patrona, la segunda jornada del III Congreso de Educación se inició con un cambio en el programa, contando con la presencia del Prof. Federico Johans
En su exposición, se explayó sobre cuatro puntos fundamentales a tener en cuenta: en primer lugar, cada alumno debe ser un gran alumno, dado que según explicó Johansen, el hecho que un chico concurra al colegio no lo convierte en alumno: para que lo sea tiene que tener la voluntad de ir al colegio, la capacidad de aprender lo que se le va a enseñar, adquirir un cierto respeto por las normas elementales y hacer lo que se debe hacer en el momento adecuado, entre otras características.
En segundo lugar, el orador contó a los presentes que los docentes deben tomarse la educación como un gran desafío profesional, al igual que lo hacen los empresarios. Es decir, no hay que negar la realidad, pero tampoco quejarse por el diagnóstico, de allí que para mejorar estos aspectos se sugiere que los docentes trabajen en equipo, a fin de intercambiar buenas practica, y generar sinergia.
Como tercer punto es fundamental, se destacó el tener grandes padres, que los padres apoyen a los docentes en cosas elementales, como por ejemplo que vayan al colegio, que lleguen temprano o que se encarguen que sus hijos lleven lo que tengan que llevar y no aquello que no es necesario. Asimismo, se hizo referencia a que los padres no deberían cuestionar públicamente a los docentes ante los chicos, sino que actúen en los momentos de crisis con autoridad, respeto y coherencia.
El cuarto punto fundamental que Federico Johansen resaltó fue que debe haber una gran sociedad, indicando que si bien no se puede hacer nada para que ésta cambie de un día para el otro, sí se puede y debe ser perseverante en lo que se cree y sabe que es mejor.
Como reflexión final, el orador dijo a los presentes: el pasado no fue ni mejor ni peor, sino diferente. Hay que adaptarse a los tiempos que nos toca vivir. No hay que bajar los brazos en los asuntos que parecen perdidos. Hay que volver al trabajo en equipo de los docentes para compartir sus objetivos comunes. Hay que tener presente que el cambio está en manos de cada uno de ellos.
Con gran éxito llega a su fin el III Congreso de Educación en Pilar
Mañana es la última jornada del III Congreso de Educación organizado por el Polo Educativo Pilar, el cual tuvo como objetivo analizar aquellos factores que constituyen un colegio efectivo y discutir su aplicación en todas las escuelas del país. Su le
Adelantando las conclusiones, el Profesor Alberto Noble, presidente del Polo Educativo Pilar, habló sobre estos dos primeros días del III Encuentro Educativo desarrollado en la Universidad del Salvador y destacó la gran presencia, entusiasmo y participación de los presentes: hay fuerza en la docencia como para disponer de su tiempo, entregarse y seguir trabajando, es muy alentador, aseguró.
De acuerdo con la experiencia obtenida en las dos ediciones anteriores del Congreso de Educación, con un primer encuentro enfocado en la sociedad educativa como sociedad del conocimiento y un segundo año con una mirada hacia fuera, para ver qué se hacía en otros lugares, Alberto Noble aseguró que este año fue notoriamente diferente en tanto se realizó una mirada introspectiva, un mirarnos a nosotros y decir qué podemos hacer al respecto. Lo primero que uno tiene que hacer es una mirada cruel a sí mismo, y descubrir cuáles son nuestras falencias para después tomar fuerzas para salir adelante.
Por otro lado, el Presidente del Polo Educativo hizo referencia a la importancia de la concurrencia, dado que la segunda jornada se realizó en un día feriado para el distrito de Pilar, por ser el Día de Nuestra Señora del Pilar, y además en el marco de un fin de semana largo: es fascinante pensar que haya tanta cantidad de gente como la que hay, ofreciendo su tiempo para el estudio, para la participación, para el compartir con otros sus experiencias, me parece absolutamente fascinante, casi diría que es un milagro, expresó.
De abajo hacia arriba
Alberto Noble contó que una de las principales características de esta nueva edición del Congreso educativo radica en haber trastocado los términos, es decir, pasar de un arriba hacia abajo a un abajo hacia arriba en el surgimiento de las cosas.
Asimismo, el Profesor anunció que la importancia de dicho cambio significa que se están creando cosas nuevas como para estar en condiciones después de exigir que de alguna manera los de arriba tomen conciencia, miren hacia abajo y digan `esto está pasando en Argentina´, por lo menos en Pilar, donde hay un Polo.
Finalmente, a un día de finalizar el III Congreso de Educación, Noble contó que que el gran sueño es que se establezcan Polos en otros lugares para que podamos después compartir con otros Polos sus experiencias y que eso influya directamente sobre toda la educación en Argentina.
Seidor Crystalis estará presente en la 5ª edición de ASUG Day
Será el 19 de septiembre en el Hotel Meliá de Buenos Aires, Reconquista 945, en la sesión de las 11 hs.
El jueves 19 de septiembre de potenciarlas ventajas competitivas y a fomentar las innovaciones para el sector corporativo. La cita es en el hotel Meliá de Buenos Aires, Reconquista 945.
En este marco, Seidor Crystalis (www.crystalisconsulting.com), proveedor de soluciones empresariales integrales en el ámbito de las tecnologías de la información, participará de la sesión que se inicia a las 11. En esta oportunidad presentando Success Factors: la nueva cara de RR.HH. junto al vicepresidente de Mercado Libre, Sebastián Fernández Silva, quien explicará las razones por las que la compañía adoptó esta poderosa aplicación de Seidor Crystalis.
Success Factors es una herramienta totalmente integrada a cualquier ERP, que permite optimizar la utilización del software de gestión.
Seidor, con una facturación de 145 millones de euros, una plantilla formada por más de 2.100 profesionales y presencia en Europa, Latinoamérica y EE.UU., Seidor es una empresa multinacional española dedicada a ofrecer soluciones integrales en el ámbito de la consultoría de software y servicios informáticos, estrategia, desarrollo, operaciones, infraestructura, mantenimiento de aplicaciones, on-demand y outsourcing, entre otras.
La alianza estratégica de Seidor con los principales y más importantes desarrolladores y fabricantes de tecnología internacionales es su principal garantía para ofrecer la solución que mejor se ajusta a la necesidad específica de cada cliente.
Con más de 30 años de trayectoria en el mercado, conocimiento tecnológico de vanguardia, especialización sectorial, cercanía y equipo de expertos certificados por los principales fabricantes, Seidor es una compañía sólida, estable y en expansión, focalizada en simplificar a sus clientes el acceso a tecnologías emergentes y gestionar sus negocios de una forma más rápida, sencilla y asequible.
Socio de BDO Becher Expositor Key del XIII Congreso Latinoamericano de Auditoría Interna 2008
A realizarse del 25 al 28 de Septiembre República Dominicana.
Carlos Rozen, Socio de BDO, la 5ta red mundial de auditoría y consultoría, especialista a cargo de la práctica Auditoría Interna y Mejora de Procesos de la consultora, fue designado Expositor Key
del XIII Congreso Latinoamericano de Auditoría Interna
El Comité Técnico que organiza los contenidos del encuentro le ha encomendado una presentación acerca del Desarrollo del Nuevo Marco COSO Monitoring, que tendrà lugar en el Gran Salón Bavaro (Punta Cana) el viernes 26 de septiembre a las 16:30.
El tema central será "Fuente Inagotable de Desarrollo y Conocimiento". BDO estará presente en calidad de Patrocinador Principal por tercer año consecutivo. Profesionales de BDO Becher, firma Miembro para Argentina de BDO International, fueron invitados a disertar en el marco de las Sesiones que abordarán temáticas tales como Avances en la profesión de AI, Auditoría de Instituciones Financieras y Soluciones & Auditoría de TI.
Este encuentro, el más importante que se lleva a cabo anualmente en materia de Auditoría Interna en LA y reúne a más de mil participantes cuenta con el auspicio de la FLAI y del IIA, Institute of Internal Auditors.
http://www.clai2008puntacana.org
BDO International es la quinta red mundial de firmas de Auditoría, Consultoría e Impuestos, cuya coordinación está a cargo de BDO Global Coordination B.V., entidad constituida en Holanda con sede en Bruselas, Bélgica.
Hoy la red está integrada por 601 oficinas en 105 países, con un total de 27.828 profesionales. Cada firma Miembro BDO es una entidad jurídica independiente en su propio país.
Los ingresos globales del 2005 ascendieron a US$ 3.329 millones. En el mismo período, los ingresos de BDO Becher, Firma Miembro de la red BDO en Argentina, totalizaron $ 25.049.553.
BDO es líder mundial en materia de asesoramiento a empresas en crecimiento.
Los docentes de Pilar se capacitaron sobre Literatura Infantil y Juvenil
El pasado miércoles 5 de septiembre, en el marco del Ciclo de Capacitación Docente 2007, se llevó a cabo el Seminario de Literatura Infantil y Juvenil organizado por el Polo Educativo Pilar y la Editorial Edelvives.
El encuentro se realizó en el Instituto Verbo Divino de Pilar con la presencia de más de 340 personas, entre docentes, bibliotecarios, directivos, supervisores de nivel inicial, EPB y ESB.
En el seminario se abordaron diversos. La mesa central fue sobre Criterios para la selección de Literatura Infantil y Juvenil, en la cual disertaron Alicia Salvi y Liliana Cinetto, ambas coordinadas por Laura Giussani.
Luego, se dictaron tres talleres simultáneos e independientes: Proyectos Institucionales de Lectura, a cargo de la Lic. Laura Giussani, Planes de escritura en el aula, la Lic. Andrea Cordobés y Lic. Andrea Baronzini fueron las responsables y Narración oral dictado por la Prof. Liliana Cinetto.
Se interiorizaron aspectos tales como Procesos creativos en la LIJ, Herramientas para el abordaje de actividades de LIJ en las escuelas, Orientación sobre la selección de materiales de LIJ, Propuestas aúlicas a partir de la literatura.
Alicia Salvi, Liliana Cinetto y Laura Giussani, expositoras y coordinadora de la mesa central, relataron que el auditorio se mostró muy interesado, tomaron nota, creemos que les resultó muy útil, les abría el panorama
eso es lo importante, que lleven algo que puedan aplicar en el aula. A la vez que agregaron, hay que aprender a elegir que hay cosas que gustan y otras que no, hay que saber leer para saber qué es eso, y a partir de ahí dilucidar qué les gusta o no
el tema es acercar las ofertas, las posibilidades, abrir el abanico.
Edelvives y el Polo Educativo Pilar
La editorial Edelvives junto con el Polo Educativo Pilar, fueron las entidades organizadoras del seminario.
El gerente editorial de la editorial Edelvives, Darío Alvarez Klar, sostuvo que la editorial se unió al Polo Educativo Pilar a través de una alianza estratégica, donde Edelvives aporta su estructura, sus profesionales y el Polo organiza y convoca. El gerente de la editorial resaltó que con el PEP comparten el mismo fin, una mejora permanente de la enseñanza.
El gerente de la editorial añadió que otro objetivo siempre presente en la empresa es generar espacios de capacitación, se intenta generar alianzas, como por ejemplo con el Polo, en donde poder ofrecer a las distintas entidades, o a veces directamente a las instituciones, espacios para que ellos se perfeccionen y accedan a herramientas de trabajo, estos son espacios de exposición, de marcos teóricos, de interacción, de trabajo conjunto y de taller, creemos que la riqueza del trabajo tiene que ver con dar un marco teórico, actualizar
hay muchas tendencias en educación que se van modificando, agregó Darío Alvarez Klar.
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Acerca del Polo Educativo Pilar
El Polo Educativo Pilar es una asociación civil sin fines de lucro que fue fundada en el año 2002, reúne a instituciones educativas del Partido de Pilar y tiene como objetivo principal el promover y desarrollar la educación, pública y privada, en todo el distrito.
La asociación nace a partir de 1999 cuando los directivos de los jóvenes colegios privados de Pilar, junto con los que llevaban más años en la ciudad, comienzan a reunirse para considerar sus problemáticas comunes. Este hecho, inédito en la educación privada en la Argentina, alcanza un alto grado de sinergia cuando los Colegios deciden trazar un plan para convertir al Partido de Pilar en una localidad que sea conocida por su alto nivel educativo, tanto en las instituciones privadas como en las públicas. Con esa idea, un grupo original de 14 Colegios de distintos niveles, funda el Polo Educativo Pilar.
Cabe destacar que entidad obtuvo su personería jurídica en diciembre de 2004 bajo el Nro. 7000/04 expedido por la Inspección de Persona jurídica de la Provincia de Buenos Aires. En el año 2003 es declarada entidad de Bien Público por el Municipio de Pilar por Decreto Municipal Nro. 6679/2003.
El Polo Educativo tiene por objeto promover y fomentar el desarrollo de jardines maternales y de la educación inicial, general básica, polimodal y universitaria, de gestión pública y privada, en el Partido de Pilar, a fin de lograr un nivel de calidad y excelencia únicos.
La institución podrá, entre otras cosas, cooperar con las autoridades municipales, provinciales, nacionales y extranjeras, de educación y cultura, en el desarrollo de una política educativa, promover y organizar reuniones, conferencias y congresos, educacionales y culturales entre sus asociados y terceros, dictar cursos de perfeccionamiento y capacitación docente, actuar en defensa de los intereses de sus asociados a nivel nacional, provincial y municipal, ejerciendo su representación ante los poderes públicos y organismos nacionales e internacionales de cualquier carácter, fomentar la unidad de todo el sector educativo del Partido.
Asimismo, la Asociación podrá integrar organismos o entidades de carácter público, privado, mixto, nacionales o extranjeros, siempre que no se trate de organizaciones religiosas o políticas, organizar o participar en exposiciones y ferias, congresos, convenciones, jornadas, seminarios, conferencias y comisiones de estudio y de trabajo, realizar toda otra acción tendiente al logro de las finalidades de la Asociación.
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